Foredrag

Henrik Krogh er trivselsekspert, forfatter og foredragsholder med en lang række foredrag årligt rundt i hele landet. Hans foredrag koncentrerer sig om trivsel og de langtidsfriske - dem der sjældent er syge og som formår at glæde både sig selv og andre igennem deres arbejde. Organisationer skal til at kigge på disse og drage konklusioner ud fra, hvordan de arbejder og hvordan de skaber balance imellem arbejde og fritid. Så kan hele organisationen blive sundere og mere i balance med sig selv - med øget arbejdsglæde og effektivitet som resultat.

Du kan læse meget mere om Henrik Krogh og hans foredrag her:

Hvorfor er det så vigtigt med evalueringer, og hvorfor er der så få, der får taget tiden til at gøre det professionelt? Og når det gøres, så fokuseres der ofte på enten de fysiske rammer eller den umiddelbare underholdningsværdi. Men vigtigere er indlæringen og viljen til implementering. Derfor kræver en grundig evaluering ofte, at der følges op efter arrangementet.

Stil de rigtige spørgsmål! Ofte er evalueringer meget standardiserede, og man benytter den samme til mange forskellige typer af arrangementer. I virkeligheden bør evalueringen målrettes til det enkelte arrangement eller det enkelte foredrag. Gør jobbet ordentligt, og du sparer energi, tid og penge i det lange løb - og bliver meget klogere på din målgruppe.

Du kan læse mere om evalueringer her

Når følelser måles direkte på bundlinjen samt på arbejdsglæden.

Den 15. september kommer Adele B. Lynn til Danmark i anledning af konferencen om emotionel intelligens på SAS Falconer i København

Det er nu videnskabeligt bevidst, at virksomheder, der drives af emotionelt intelligente ledere og medarbejdere, opnår markante og positive resultater på organisationens drift og innovationsevne, medarbejdernes trivsel og ikke mindst kundernes tilfredshed.

Den 15. september slår Speakers Club dørene op for præmieren på en heldags-konference, der sætter fokus på følelsesmæssig intelligens og hvordan den emotionelt intelligente organisation kan skabe meget mere trivsel for alle, større resultater privat og en bedre bundlinje.
Du kan læse meget mere om konferencen her

Emilia van Hauen har med sit nye foredrag “Farvel egofest - og goddag til formål og fællesskaber” ramt ned på det paradigmeskift, der har været undervejs i løbet af de sidste år og som er eksploderet med finanskrisen i 2008-2009. I foredraget fortæller Emilia van Hauen om tegn på disse nye tendenser, og hun beskriver de forskellige grupperinger: “egofest”, “guruisme”, voksenkultur” og “co-creating”.

Læs meget mere om foredrag her: Emilia van Hauen

Hvem siger, at stress kurser skal være kedelige, dystre og uden luksus? StressNet og Johnny Schultz har vendt det traditionelle kursus rundt og lagt det på et 5-stjernet luksushotel - Alter Meierhof Vital Hotel ved Flensborg. Her er konceptet, at kurset bliver kombineret med luksuriøse middage, spabehandler og anden selvforkælelse.

Læs mere om kurset på www.stressnet.dk

Idag fremgår det af Børsen, at imens virksomhederne sparer på luksus og repræsentation, så er der ikke tale om et tilsvarende fald indenfor de mere “bløde” værdier. Altså er der ligeså meget efterspørgsel på arbejdsmiljøkonsulenter og stresskonsulenter. Herunder kan man forvente, at også foredrag for virksomheder ikke har oplevet en hel tilsvarende reaktion på krisen, som man ser i mange andre brancher.

Her er en række små gode råd til enhver god ordstyrer:

 -          Vær altid opmærksom på tiden! Det kan faktisk ikke understreges nok. Måske sidder der iblandt publikum en gruppe, der gerne vil blive til længe over tiden, og stemningen er måske endog rigtig god, men samtidig sidder der også folk, der skal nå noget eller som har sat deres parkering til tiden. Det er både arrangøren og ordstyrerens rolle at sikre denne tid. Så styr de ivrige spørgere og ikke mindst de ivrige foredragsholdere…

-          Tænk altid over det brand, som ordstyreren giver konferencen, mødet eller debatten. Ofte benytter arrangører ordstyrere til at kaste en vis glans over arrangementet – og derfor er det også meget vigtigt at kende målgruppen og give det et par ekstra tanker, hvad man vil med ordstyreren og hvilket signal det sender. Og ordstyreren skal være sit eget brand bekendt

-     Sørg for at skabe en god stemning i salen - ordstyreren og også en icebreaker

-     Sørg altid for, at der er en rød tråd. Selv hvis den ikke er tydelig, så skal ordstyreren forsøge at skabe den og bringe den frem. Lave de koblinger, som deltagerne måske ikke har lavet.

Søren Ellegaard er en Danmarks mest benyttede performance eksperter, og deltagere i flere end 20 lande verden over værdsætter hans engagerende, aktive måde at gøre budskabet både håndgribeligt og praktisk anvendeligt. Så glæd dig til en foredragsholder engagerer og inspirerer jeg, og som sætter jer i 6. gear fra første minut. En mand der siger tingene ligetil og ligeud, og som får dig til både at tænke og handle anderledes bagefter. Søren taler om netværk samt mindmap.

Jan Cortzen har skrevet bogen “Myten Møller”, der er mere relevant end nogensinde med magtkampen, der finder sted i virksomheden. Du kan også bestille Jan Cortzen foredrag og selv høre hans mange beretninger fra en livstid i centrum af dansk erhvervsliv.